Microexpressions zwischen Forschung und falschen Versprechen
- Kolumne Wirtschaftspsychologie So manchen Mythos in der HR-Welt konnte Professor Uwe P. Kanning schon in seiner Kolumne aufklären. Mit psychologischen Fakten begegnet er den Anhängern des Bauchgefühls. Heute erklärt er, warum das Rätseln um Microexpressions im beruflichen Alltag und in der Personalauswahl keinen Nutzen bringt.
| Author: | Uwe Peter KanningORCiD |
|---|---|
| Title (German): | Microexpressions zwischen Forschung und falschen Versprechen |
| URL: | https://www.haufe.de/personal/hr-management/microexpressions-wenig-nutzen-in-der-personalauswahl_80_496232.html?page=22 |
| Document Type: | Other |
| Language: | German |
| Date of Publication (online): | 2019/08/07 |
| Release Date: | 2022/02/22 |
| Faculties: | Fakultät WiSo |
| DDC classes: | 600 Technik, Medizin, angewandte Wissenschaften / 650 Management |
| Review Status: | Veröffentlichte Fassung/Verlagsversion |