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Intelligenztests in der Personalauswahl

  • 15 Minuten Wirtschaftspsychologie Seit mehr als 100 Jahren gibt es in der Psychologie Forschung zur Intelligenz. Obwohl die Befunde eindeutig dafür sprechen Intelligenztest in der Personalauswahl einzusetzen, sind sie in deutschen Unternehmen immer noch eine große Ausnahme.

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Metadaten
Author:Uwe Peter KanningORCiD
Title (German):Intelligenztests in der Personalauswahl
URL:https://www.youtube.com/watch?v=7teG3mPDH-g
Document Type:Moving Images
Language:German
Date of Publication (online):2020/01/08
Contributing Corporation:ZeMIT - Zentrum für Multimedia und IT-Anwendungen der Hochschule Osnabrück
Release Date:2022/06/24
Note:
Länge: 19:43 min
Faculties:Fakultät WiSo
DDC classes:600 Technik, Medizin, angewandte Wissenschaften / 650 Management
Review Status:Veröffentlichte Fassung/Verlagsversion